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标题: 新加坡DC招聘 5000人DC求职121淘汰 [打印本页]
作者: 正呆呆    时间: 2010-12-14 09:43
标题: 新加坡DC招聘 5000人DC求职121淘汰
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/ S3 t5 z6 Z3 f4 Z/ _[tr][td]5000人申请DC职位，只有121人不通过，其中大部份是因为刻意隐瞒过去的犯罪行为，被当局揭发。3 p, K; ]$ H, a8 e

) u! [. |! i* _  V! `DC管制局说，被淘汰者只佔总申请人数的约2.5%。在无法过关的121人当中，高达86% （104人）没有完全申报过去的犯罪行为。! M' r* D5 q3 n# ]9 {) s& t% |% j

8 c- U* y0 K* m6 ][b][font=微软雅黑][size=4]根据罪行作考量[/size][/font][/b]# G3 g3 @8 m( a: S$ o  z+ ]% Y

6 H2 S% w, W$ _2 s5 ]4 qDC管制局强调，不是有桉底就一定无法在DC工作，当局会根据求职者的罪行和是否重犯，作出考量。
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8 z% L& a: h; q5 w! y8 s7 A- ]不过，当局也说，在考虑给有前科的求职者机会时，也必须确保DC的保安和条例不受影响。* Y$ e' S. j3 Z1 D5 o4 v$ A
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DC的某些特定职位如荷官和收银员，都必须由当局发出特别受雇执照。当DC对这类职位的求职者进行面试后，必须向当局申请特别受雇执照。DC管制局之后会对各别求职者进行严格调查。' s, B# X7 a& @6 l& W

0 [( J# b; S; B$ q9 v无法获得执照的求职者，仍有机会被聘用进行其他DC工作，但决定权在于DC。% F" _7 s; V) z' I) b- Q
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DC管制局说，求职者提供假消息或误导性的资料将影响他们的申请，同时也触犯法律。
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两家DC还未开业，就有一些已受聘的职员因背景调查不过关而被“请走”，近来引起国人关注和网民热议。
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DC管制局说，被淘汰者可上诉，当局至今也接获许多上诉，当局将谨慎评估。: H! B+ p+ I# q2 G. S" N* I. m$ U- n

2 A* W  o$ r1 _+ d% s根据DC职位申请表格，求职者必须申报本身、伴侣或孩子曾触法律的行为，不论是否被定罪、控诉被解除、罪行发生在很久以前、被判接受缓刑或社区服务庭令。
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不过，交通罚单却不在考虑范围内。
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! a$ l( S% H' z" `* O! }4 N5 X另外，业内人士说，想到DC工作，最好坦白申报犯罪行为，因为DC最重视诚信。4 P& k4 R2 d% R% E& ~6 \

# e7 p# ?8 [  Q7 ^; H4 |7 J业者说，即使没坐牢或被定罪，如果出现以下的情况，都应该申报︰3 X6 E6 g$ X( w* @
■很久以前犯案) D, Q$ v, ^! A; n6 T! V
■没被定罪7 A2 w" C1 o  z) U1 v6 T2 r) [
■没被判坐牢
" f! E1 o8 ]3 {■完成缓刑或社区服务庭令: S8 q4 i; j4 ~
■控诉被解除或减轻
3 M% y: L1 T$ f) _/ ?+ h■没进行被控的罪行[/td][/tr]5 T# }/ g0 N: r! e' e% ~% e
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作者: 2181477    时间: 2010-12-14 10:40
这个很正常啊
作者: baaid123    时间: 2010-12-28 01:21
在国外属于正常现象。



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